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Notre raison d’être

Garder le Canada en mouvement, jour après jour avec des pièces de qualité

Nous sommes fiers d’avoir un impact positif sur notre communauté. Chaque jour, nous permettons à des millions de Canadiens de se déplacer de façon sécuritaire. Notre travail permet aussi aux ambulances de sauver des vies, aux camions de livrer des marchandises, aux voitures de police d’assurer la sécurité et à tout autre véhicule de demeurer sécuritaire et fonctionnel. Nous gardons le Canada en mouvement, jour après jour.

Notre vision

Un service exceptionnel grâce à une équipe dévouée et innovante

Offrir une expérience client de premier plan en s’appuyant sur l’équipe la plus fiable et dévouée de l’industrie.

Nos objectifs

Nos clients : notre inspiration

S'assurer d'offrir la bonne pièce au bon endroit et au bon moment.

Impulser l'excellence en affaires

Faciliter le travail et les affaires avec nous.

Être une équipe engagée et responsabilisée

Investir dans nos gens.

Mener dans les technologies émergentes et l'innovation

Mettre à profit les technologies nouvelles et émergentes.

Assurer notre pérennité

Créer des opportunités d'affaires qui solidifient notre position de leader.

Faire la différence dans nos communautés

Faire la bonne chose pour notre planète et nos communautés pour les questions environnementales, sociales et de gouvernance d'entreprise.

Notre histoire

Experts depuis 1926

Depuis notre fondation, nous nous sommes forgés une solide réputation dans le domaine des pièces et accessoires pour automobiles, camions et véhicules lourds grâce à la grande qualité de nos produits. Découvrez les événements qui ont marqué notre histoire et fait grandir notre entreprise.

Nos dirigeants

Aller vers l'avant ensemble

Nous sommes fiers de pouvoir compter sur une équipe de direction unie avec le même but en tête : offrir des pièces de qualité, fournir un service exceptionnel à nos clients, faire une différence dans notre communauté et demeurer au cœur de l'innovation avec les technologies émergentes.

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Alain Masse

Président

Alain Masse dirige l’ensemble des activités canadiennes de UAP, ce qui inclut la division des pièces d’autos et celle des véhicules lourds, en plus des fonctions corporatives de l’entreprise. Il est titulaire d’un baccalauréat en administration des affaires des HEC Montréal. Avant d’occuper le poste de président, il a été viceprésident exécutif de NAPA Canada et de la division des pièces pour véhicules lourds. Préalablement, Alain a occupé le poste de président directeur général du Groupe Cantrex.

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Frank Pipito

Vice‑président et chef de la direction financière

Frank Pipito dirige l’équipe des Finances de UAP et est aussi responsable des activités liées aux technologies de l’information, à l’administration ainsi qu’à la planification stratégique et au développement. Il est un CPA possédant plus de 30 ans d’expérience en finances et en gestion. Avant de joindre les rangs de UAP en 1991, Frank a travaillé pour le cabinet Deloitte & Touche dans les domaines de la vérification et de la consultation en gestion. Chez UAP, il a occupé divers postes au sein du groupe des Finances.

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Alain Primeau

Vice‑président exécutif — Véhicules lourds

Alain Primeau dirige l'ensemble des activités ainsi que les occasions de croissance de la division des pièces pour véhicules lourds au Canada. Il est arrivé au sein de l’équipe UAP en 2003 en tant que gérant des ventes de Traction pour l’est du Canada avant de se voir confier le rôle de directeur des comptes majeurs pour NAPA Pièces d’autos. Il deviendra par la suite vice-président de NAPA/CMAX puis vice-président de NAPA Québec jusqu’en 2022. Auparavant, Alain a travaillé dans les domaines du hockey, du vêtement et des produits de bureau. Alain s’implique bénévolement au sein de la Fondation Santé Urbaine et il est aussi membre du conseil d’administration du musée Pointe-à-Callière.

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Caroline Tremblay

Vice‑présidente principale — Ressources humaines et communications

Caroline Tremblay est responsable de l’ensemble des activités liées aux ressources humaines pour le Canada. Elle s’est jointe à UAP en 2018 et compte près de 20 ans d’expérience dans le domaine des ressources humaines et de la gestion du changement. Au fil de sa carrière, elle a occupé des postes de direction en ressources humaines tant au niveau corporatif qu’au sein de plusieurs usines Cascades au Canada et aux États‑Unis, où elle a joué un rôle clé dans de nombreux projets d’envergure.